WDRG 收口企微优先开发路线图
这个提交包含在:
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- 企业微信同步、镜像和回写必须具备幂等、重试、脱敏日志、审计记录和 `SKIP/BLOCKED_BY_EXTERNAL_CONFIG` 状态;缺 Secret、权限、模板或可信 IP 时不得伪造成成功。
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- 下一轮先做 `WECOM-CAPABILITY-POC-V1`,输出 `CAN_REUSE_NOW`、`NEEDS_CONFIG`、`NEEDS_API_POC`、`KEEP_OA_PRIMARY`、`NOT_SUPPORTED_BY_API` 能力矩阵,再进入正式开发。
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### P0-5 WDRG 开发路线图门禁
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- WDRG 后采用“路线图门禁 + 单功能 Issue CSV”:路线图只控制阶段顺序、准入/退出门禁、并行规则和禁止跳阶段,具体功能仍单独方案、单独 Issue CSV、单独验证。
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- 当前企微优先 HR/考勤路线顺序固定为:`WECOM-CAPABILITY-POC-V1` -> `wecom_hr_master_sync_v1` -> `wecom_attendance_approval_mirror_v1` -> `oa_hr_emergency_mode_v1` -> `wecom_recovery_writeback_v1` -> `wecom_ruleops_v1`。
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- `WECOM-CAPABILITY-POC-V1` 未完成前,不得直接开发 HR 主数据镜像、考勤/审批镜像、OA 应急接管、恢复回写或 RuleOps 正式写入。
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- 线上缺陷、正式使用阻断、真实反馈扫尾和 QA-only 脚本维护可以另开合同并行;采购、合同、报销、付款、AP、代账和高敏附件继续 OA 主办,不混入企微 HR/考勤路线。
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- 路线图事实源为 [企微优先开发路线图](./企微优先开发路线图.md);该路线图不代表任何运行时迁移能力已完成。
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## 请假模块
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在新工单中引用
屏蔽一个用户